Специалист отдела кадров

Зарплата 80000 руб.

Вакансия компании "СКОРАЯ ПОМОЩЬ"

Оказание медицинских услуг.

Обязанности:

- Прошивание архива кадровых документов прошлых лет.

- Организация кадрового делопроизводства в полном объеме в Компаниях: ООО «Скорая помощь», ООО «Будь здоров», ООО «Империя», ООО «КВАНТ+», а также вновь создаваемые.

- Работа в программе 1С Кадры.

- Оформление: приемы, переводы, увольнения работников, трудовые договоры, договоры ГПХ, дополнительные соглашения, согласованные руководством.

- Оформление и ведение трудовых книжек, личных дел, подсчет трудового стажа.

- Актуализация и поддержание базы данных о сотрудниках организации в программе 1с Кадры.

- Ведение учетно-справочной работы, выдача справок работникам, работа с обращениями сотрудников общества по их вопросам.

- Заполнение и ведение табеля учета рабочего по каждому работнику общества.

- Оформление годовых графиков работы совместно со старшим фельдшером и логистом.

- Ведение военно-учетной работы Обеспечение постановки граждан на воинский учет по месту работы. Осуществление сбора, хранения и обработки сведений о гражданах, подлежащих воинскому учету. Проведение сверок сведений о воинском учете.

- Своевременная сдача отчетов по приёму и увольнению работников общества в СФР.

- Оформление всех видов приказов по КДП.

- Своевременная сдача отчетности по своему направлению и ответы на запросы.

- Оформление отчетов по направлению деятельности в Сводной таблице «Лидер-таск».

- Заполнение своей вкладки Таблицы «Чек-лист Скорая-Google.

- Ведение, учет, оформление и контроль графиков отпусков работников, предоставление отпусков работникам, междувахтового отдыха.

- Участие в служебных расследования в случаях отсутствия на работе, нарушениях трудовой дисциплины сотрудников общества.

- Планирование, анализ состояния и подведение итогов кадровой работы.

- Разработка локально-правовые документы по направлению деятельности.

- Выполнение по направлению деятельности поручения начальника оперативного штаба и начальника МЧС по РК.

- Взаимодействие с родственниками каждого из работников при необходимости.

- Ведение учета нарушений трудовой дисциплины и контроль своевременного принятия Генеральным директором соответствующих мер (по положению об оплате труда).

- Требование исполнения от работников общества локально-правовых документов по направлению деятельности

- Прохождение тестирования по знанию локальных нормативных документов общества

- Неукоснительно соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка (ПВТР)

- Поддержание чистоты и порядка на своем рабочем месте, в служебных и других помещениях, соблюдение установленного порядка хранения документов и материальных ценностей, соблюдения порядка делопроизводства

- Использование рабочего времени для производительного труда, качественно и в срок выполнение производственных задач и поручений, выполнение установленных нормы труда, работа над повышением своего профессионального уровня.

- Своевременное прохождение обучения и медицинского осмотра

Работа в программе Битрикс:

- Выполнение в срок всех назначенных мероприятий.

- Перенос мероприятий посредством направления служебной записки начальнику оперативного штаба.

- Отчет о выполнении мероприятий посредством направления служебной записки начальнику оперативного штаба.

Требования:

- Высшее образование по специальности.

- Стаж работы по специальности от 1 лет.

Условия:

- Пятидневная рабочая неделя.

- Выходные дни: суббота, воскресенье.

- Начало рабочего дня 08:30 час.

- Окончание рабочего дня 17:12 час. (для женщин).

- Технологические перерывы с 10:00 до 10:15; с 16:00 до 16:15.

- Обеденный перерыв с 12:30 до 14:00 час.

Дополнительные гарантии, предоставляемые Работодателем Инспектору ОК:

- Оплата дороги к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года.

- Основной отпуск в летнее время.

- Обучение в соответствии с требованиями Работодателя, за его счет.

- Посещение бассейна за счет Работодателя.

- Посещение спортивного зала за счет Работодателя.

- Корпоративные праздничные мероприятия за счет Работодателя.

- Доставка транспортом Работодателя к месту работы и обратно.

- Карьерный рост.